Organistationsdesign

Case Studie: Holtzbrinck

“Die Digital Vikings haben die Holtzbrinck Buchverlage im Kontext Organisations-Design bei der Entwicklung einer übergreifenden Strategie für den Bereich Daten begleitet.

In der Umsetzung dieses Prozesses sind sie auf die einzelnen Perspektiven und Sichtweisen der unterschiedlichen Unternehmen der Gruppe mit viel Feingefühl eingegangen und haben diese konstruktiv und lösungsorientiert moderiert.

Thomas Schaeben und Lars Rabe haben ihre exzellenten Erfahrungen und Ihr Wissen auf die spezifischen Anforderungen innerhalb der Holtzbrinck Buchverlage angewendet und so gemeinsam mit uns die Weichen für eine neue Entwicklung möglich gemacht.”


Max Mustermann
Head of Human Relations

 

Case Studie: Birkenstock

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Max Mustermann
Head of Human Relations